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2022年签约咨询师第五、六期督导精彩回顾

发布时间:2022-11-12 浏览次数:1075

2022年1112日,安徽徽韵心理咨询有限公司签约咨询师团队2022年第五期督导在中国心理学会注册心理师(X-21-794)、国家二级心理咨询师、安徽警官职业学院副教授王世民老师的带领下继续进行。本次督导共有10位心理咨询师参与,对2个个案进行了督导。


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在上午的督导中,咨询师呈现了一个15岁青少年的个案。心理咨询本质上是一段人际交往关系,在咨询的过程当中,来访者与咨询师之间的移情和反移情是一把双刃剑,若使用不当,可能将咨询引入误区;若善加利用,则可以将来访、咨询师和整个咨询进程都带向一个新的方向。在上午的案例中,咨询师对于这个样貌姣好、聪明且充满活力的来访者充满了喜爱以及对来访母亲的好奇与心疼,在讨论的过程当中,参与的咨询师逐渐开始谈论起自己与孩子的相处瞬间,讨论的方向微妙的转移向自身的过去经验.......王老师提醒大家觉察自己在这个督导案例中的表现,并回到自己的位置上,厘清来访者的家庭动力,重新将目光聚集到来访者的身上。


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下午的督导中,咨询师带来一个无法持续亲密关系的“难”人。在咨询师呈报来访经历和第一次工作过程后,现场的咨询师普遍呈现出无趣、分神、困等感受和表现,仿佛来访的“前女友”上身。王老师再次提醒大家回到自己的位置,更细致地去看去体验来访的过去经历,可能有时候我们不屑一顾的东西,正是他人赖以生存的方式。究竟是如何发生发展的,让来访者变成今天这个人,走进我们的咨询室。督导的结束部分,王老师肯定了咨询师的工作,正是咨询师稳稳的坐在自己的位置上,充分地涵容来访投射的东西,并像一个镜子一样反馈给来访,让来访逐渐清晰对自己的认识;同时这段稳定的咨询关系的持续,对于来访早期“被抛弃”的经历进行了疗愈,为来访提供了一个关系中的“例外”与支持,让来访能够更加充分的成长。

咨询当中的设置和“中立”态度是咨询工作的基础之一,基础的牢固是咨询顺利进行的保障。但正应是基础,往往其重要性会被忽略。所以当我们的咨询工作遇到瓶颈时,在补充新的理论知识和技术之外,也要回头去看看,在咨询过程当中,这些基础的东西是否牢固,是否需要补足和完善。


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